Comme pour tout contrat, les parties au contrat de travail peuvent décider d'un commun accord de modifier le contenu du contrat de travail (ex. : la durée de travail, les horaires, etc.).
Dans ce cas, la modification du contrat de travail d'un commun accord doit être constatée:
- par écrit;
- en double exemplaire; et
- au plus tard au moment de la prise d'effet des modifications.