Filtrer les résultats
-
Fermeture ITM
Attention ! Fermeture exceptionnelle ! En raison des conditions météorologiques et l’alerte rouge, l’ITM a décidé de fermer ses agences. Merci pour votre compréhension.
-
Campagne : Stage & Job
Quelles sont les dispositions pour les élèves et les étudiantsLes stages et les jobs pour les élèves et étudiants offrent une passerelle essentielle pour acquérir des compétences pratiques, explorer des domaines d'intérêt et développer un réseau professionnel. L’ITM lance une campagne d’information sur ce sujet pour éduquer, informer et...
-
Panel public pour le magazine Forum : "travail au noir"
Le magazine Forum a récemment publié une recherche sur le thème du » travail au noir « au Luxembourg. Suite à cet article, un panel public a été organisé le 28 novembre. Cela a été l’occasion, pour notre Directeur Marco...
-
Elections sociales du 12 mars 2024
Les élections sociales ont lieu tous les 5 ans à une date fixée par le Ministre du Travail dans un arrêté ministériel. Les prochaines élections sociales auront lieu le 12 mars 2024.
-
Distinctions honorifiques : date limite de réception
A cet effet, nous vous prions de bien vouloir nous faire parvenir vos propositions en vue de l’obtention d’une distinction honorifique pour compte de vos salariés méritants pour le 06 décembre 2023 au plus tard.
-
3/10/2023 - Conférence « Sécurité et santé au travail à l'ère numérique »
En présentiel, de 10h à 15h30 à l'hôtel Légère, Munsbach, Luxembourg
-
SAVE THE DATE : le 3/10/2023 - Conférence « Sécurité et santé au travail à l'ère numérique »
En présentiel, de 10h à 15h30 à l'hôtel Légère, Munsbach, Luxembourg
-
Harcèlement au travail - L'impunité c'est terminé
Le harcèlement (moral, sexuel et discriminatoire) reste aujourd’hui encore un fléau au sein de notre société. Au niveau du travail et pour renforcer les droits des victimes de harcèlement moral, la nouvelle loi est entrée en vigueur !
-
Rapport annuel 2022
Le Ministre du Travail, de l‘Emploi et de l’Économie sociale et solidaire, Georges Engel, et le directeur de l’ITM, Marco Boly, ont présenté lors d’une conférence de presse, le rapport annuel de l’ITM pour l’année 2022.
-
Prévention contre le sexisme avec 300 élèves du Geesseknäppchen
Dans le cadre de la campagne de sensibilisation « Sexismus : Erkennt et. Schwätz et un. Stopp et! » qui a été mise sur pied en coopération avec le Conseil de l’Europe à Strasbourg, l’ITM a participé à l’évènement organisé...
-
Risques industriels Seveso
Le nom "Seveso" fait référence à une ville au nord de l'Italie, en Lombardie, qui a subi les conséquences d'un accident industriel qui a eu lieu en 1976 à l'usine chimique Icmesa dans la commune de Meda. Cet accident trouve...
-
Ensemble, contre le harcèlement / Contactez-nous
La Chambre des députés a adopté le projet de loi 7864 en vue d'introduire un dispositif relatif à la protection contre le harcèlement moral à l'occasion des relations de travail. Lors de son intervention au Parlement, le ministre du Travail,...
-
Background: table ronde sur la Sécurité et la Santé au Travail
Lors de l’émission background de RTL, Marco Boly de l'Inspection du Travail et des Mines, Jean-Luc de Matteis de l’OGBL et Tom Scharfe de l’Association des Coordinateurs de Sécurité et de Santé, ont échangé leur point de vue...
-
Bien vous conseiller, c'est d'abord nous adapter
L’ITM lance une nouvelle campagne.
-
L'ITM vous présente ses meilleurs voeux pour l'année 2023
Découvrez notre vidéo
-
Questions / Réponses
Vous avez une question en matière de droit du travail ou sur les thématiques liées à la sécurité et santé au travail, rendez-vous à la rubrique « Questions / Réponses ».
-
Bien vous conseiller, c'est d'abord nous adapter
L’ITM lance une nouvelle campagne.
-
Marco Boly Interview : L'ITM est aujourd'hui une valeur ajoutée pour le Luxembourg et son économie
Marco Boly, directeur de l'Inspection du Travail et des Mines, aux commandes depuis 7 ans, porte un regard positif mais tout aussi critique sur l'avenir. Des inspecteurs mieux formés, de meilleures opportunités en informatique, une meilleure communication - tel...
-
Salariés désignés : mise à jour
La rubrique dédiée aux « Salariés Désignés » a été entièrement restructurée, afin d’apporter une information plus claire et détaillée sur cet acteur de la sécurité et santé au travail.
-
Distinctions honorifiques : date limite de réception
A cet effet, nous vous prions de bien vouloir nous faire parvenir vos propositions en vue de l’obtention d’une distinction honorifique pour compte de vos salariés méritants pour le 05 décembre 2022 au plus tard.
- Page précédente
- Page 1
- Page 2
- Page 3
- Page 4
- Page 5
- ...
- Page suivante