Oui.
La femme salariée enceinte bénéficie d’une dispense de travail, sans perte de salaire, pour se rendre aux examens prénataux prévus à l'article 277 de la loi du 13 mai 2008 portant introduction d'un statut unique (cit.: «pour pouvoir bénéficier de l’allocation prénatale, la femme enceinte doit se soumettre au cours de sa grossesse à au moins 5 examens médicaux et à un examen dentaire») dans le cas où ces examens doivent avoir lieu pendant le temps de travail.