Le congé peut être fractionné, la durée minimale du congé-formation étant d’un jour.
Pour les salariés travaillant à temps partiel, les jours de congé-formation sont calculés proportionnellement.
Changer de langue
Le congé peut être fractionné, la durée minimale du congé-formation étant d’un jour.
Pour les salariés travaillant à temps partiel, les jours de congé-formation sont calculés proportionnellement.