Recommandations sanitaires temporaires de la Direction de la Santé à l’attention des employeurs et salariés dans le cadre de la crise sanitaires liée à la COVID- 19.
Si les salariés peuvent faire du télétravail et si leur présence sur les lieux de l’entreprise ne sert pas à assurer un service essentiel, l’option du télétravail est à privilégier.
Pour les cas où le télétravail n’est pas possible, il s’agit de respecter les consignes suivantes :
GÉNÉRAL : LES GESTES BARRIÈRE À ADOPTER PAR EMPLOYEURS ET SALARIÉS
- Appliquer les principes de distanciation physique: les salariés sont invités à respecter une distance d’au moins deux mètres entre eux (bureaux, espaces de repas, ascenseur etc.) ;
- Lorsqu’ une distance de deux mètres ne peut pas être respectée, le port de masque est obligatoire pour toutes les activités qui accueillent un public et pour les rassemblements qui mettent en présence plus de quatre personnes ;
- Se désinfecter régulièrement les mains : se laver les mains à l’eau et au savon, au moins avant la prise de service et à la fin du service ;
- Tousser ou éternuer dans son coude ou dans un mouchoir ;
- Utiliser des mouchoirs à usage unique et les jeter dans une poubelle à commande non-manuelle ;
- Saluer sans se serrer la main ;
- Eviter, dans la mesure du possible, l’organisation de réunions physiques et privilégier les audio/visio-conférences ; ·
- Aérer régulièrement les bureaux ;
- Ne pas partager de matériel ou d’équipements (tablette, crayons, appareils de communication etc.) ;
- Limiter les sorties et les déplacements au strict nécessaire.
MESURES À ADOPTER PAR L'EMPLOYEUR
Les entreprises sont encouragées à adopter une politique de prévention des maladies infectieuses pouvant inclure des mesures telles que:
- Permettre l’accès à un point d’eau, à du savon et à des serviettes en papier jetables afin que les salariés puissent se laver les mains ; si l’employeur se trouve dans l’impossibilité d’offrir un accès à un point d’eau, il doit fournir des solutions hydro-alcooliques aux salariés ;
- Afficher une méthode efficace pour le lavage de mains comme celle prescrite par l’Organisation mondiale de la santé; des affiches rappelant l’importance de l’hygiène des mains, de l’étiquette respiratoire et de la distanciation sociale devraient être installées aux endroits stratégiques ;
- Eviter, dans la mesure du possible, les réunions physiques et privilégier les audio/visio-conférences ;
- Réorganiser les postes de travail et répartir les salariés, dans la mesure du possible, dans différents bureaux ou du moins de telle manière qu’une distance d’au moins deux mètres les sépare ;
- Garantir que si des files de personnes se créent dans des espaces partagés, une distance de deux mètres entre chaque personne soit respectée ;
- Les cantines d'entreprises sont fermées au public, à l'instar des établissements de restauration et des activités de restauration accessoires. Par contre, la formule de vente à emporter («take-out») y est autorisée, également par analogie à ce qui est prévu pour les établissements de restauration. Chaque entreprise est invitée à aménager les espaces de récréation, comme par exemple les réfectoires, mis à disposition de ses salariés de manière à ce que les règles sanitaires applicables puissent y être respectées.
- Assurer un lavage des mains avant et après le repas ou mettre en place un distributeur de solutions hydro-alcooliques à l’entrée de l’espace où les salariés peuvent retirer leur repas;
- Organiser les tâches de sorte que les livreurs et fournisseurs puissent déposer les marchandises à l’entrée de l’entreprise pour éviter les allées et venues de travailleurs d’autres entreprises dans les locaux ou, si cela n’est pas possible, envisager l’intervention des livreurs et fournisseurs en dehors des heures de bureau ;
- Tenir les opérations de manutention à l’écart des autres aires d’activité de l’entreprise dans la mesure du possible ;
- Dans la mesure du possible, limiter au minimum les échanges de papier moyennant signature électronique et ne pas partager de stylo.
Nous faisons tous partie de la solution !